¿Qué son los Gerentes?

Definición 

• Es un eufemismo para designar el acto de guiar a los demás, lograr que las cosas se       hagan, dar y ejecutar órdenes. (Ditcher, 1988)

• Existe para ejecutar el objetivo o misión de la organización. (Alvarado, 1990). Y para ello, hay seis responsabilidades básicas que constituyen la esencia de su acción:           

             1.   Incrementar el estado de la tecnología de la organización.

             2.   Perpetuar la organización.

             3.   Proporcionar dirección a la organización.

             4.   Incrementar la productividad.

             5.   Satisfacer a los empleados.

             6.   Contribuir con la comunidad.

      
Habilidades: por Robert Katz

• Habilidad técnica: Uso del conocimiento técnico, métodos y medios necesarios para la ejecución  de tareas específicas.

• Habilidad Humana: Conjunto de aptitudes necesarias para relacionarse con otras personas, y trabajar en grupo para el logro de objetivos comunes. Esta habilidad incluye el autoconocimiento, empatía y habilidades para la comunicación.

• Habilidad Conceptual: Capacidad para entender, leer el entorno, y diseñar nuevos modelos de organización y conducción.

Características 

      Las características de un buen gerente, son:

                ⇢